Zona G, Pekan 2

Assalamualikum warohmatullahi wabarokatuh,

Bismillahi, memasuki pekan ke 2 Zona Growth.

Action plan dari Tim CH 4 Husnul Khotimah. 

Jurnal ke 12.

Setelah mengulang-ngulang memutar live ibu,  saya berkesimpulan bahwa di Zona G ini agar setiap hexagonia punya rasa memiliki hexagoncity. 

Dengan demikian kita akan bersama-sama menjadi ambassador yang akan mengenalkan value ke dunia luar tentang hexagoncity. Apa yang ada di dalam hexagoncity, banyak project passion yang luar biasa. Semua project passion Itu milik kita bersama yang harus kita perkenalkan ke luar untuk negeri Indonesia tercinta agar banyak memberikan impact bukan hanya untuk warga hexagoncity saja. Bismillah. 

Persiapan untuk Itu telah dilaksanakan bahkan sudah mulai diijinkan untuk mengenalkan dengan cara memposting all about hexagoncity and project passion melalui akun pribadi masing-masing hexagonia.

Saya dan teman-teman CH 4 juga mulai mengenalkan Project Passion di status WA  juga di status FB. 

Ada beberapa yang penasaran dan mau ikutan belajar di Bunprod.

Kujelaskan via japri mengenai IP, Bunprod dan Hexagoncity, semoga memberikan pencerahan dan beliau bersedia gabung.

Setelah ibu Septi live,  bu walikota MbaK Endang juga memberikan semangat dengan kata-kata beliau yang bisa saya kutip sebagai berikut:

"Keteraturan akan membuat kita terlalu santai, jadi salah satu mengaktifkan otak agar selalu siap maka harus merubah rutinitas agar otak dilatih untuk selalu berpikir. Hal ini yang dilakukan oleh Tim Formula dengan merubah jadwal submit jurnal.Jadilah ambassador bagi Hexagon City dengan membagi informasi di sosial media pribadi tentang PP yang ada di Hexagoncity."

Persiapan Katalog PP untuk disebarkan keluar kami membuat sebagus mungkin fliyer tentang PP kami di masing-masing masing CH. 

Alhamdulillah ini adalah katalog PP kami.

Pekan ini juga PP kami postingan 3 sudah diserahkan ke Markom untuk dipost. Sambil mengerjakan PP postingan 4 yang sedang on progress. Semoga lancar, Aamiin. 

https://drive.google.com/file/d/1DourdSnGtK2Imb8DcPiUBLPZF6pw1UQd/view?usp=drivesdk

Pekan deapan InsyaAllah masuk ke Zona O,  yang berarti semua bisa bawa keluar impact bisa lebih luas lagi.

Masyallaah hari ini juga dapat logo cluster sebagai berikut:

 

Yang filosofinya logo begini: warna biru tua IP, kuning CH keluarga dan parenting, biru CH agama. Mirip kupu-kupu yang menebarkan biji warna warni membawa kebahagiaan. Semoga Hexagonia cluster Delicia membawa kebahagian terkhusus bagi penghuninya dan kebahagian untuk banyak orang di luar Delicia. Aamiin.

#Zona G

#HexagonCity

#Hexagonia

#BundaProduktif

#KuliahBundaProduktif

#InstitutIbuProfesional

 

Zona Growth

 Bismillah, Alhamdulillah sampe tahap  memasuki zona G, terima kasih kepada founding mother, Tim formula,  Tim leader,  anak-anakku, suami dan teman-teman seCH, seCluster dan Sehexagoncity yang telah banyak mendukung dan saling menyemangati. Setelah mengikuti penjelasan melalui live ibu Septi hari Rabu seperti biasa, yang Masyallaah semangatnya ibu jika menyampaikan sesuatu, menularkan aura semangatnya kepada yang mendengarkan. Beliau menjelaskan tentang :

GROWTH MINDSET

Yaitu sebuah pola pikir selalu mendorong dirinya untuk selalu berani dan mencoba hal baru.

Selalu memberikan usaha pada setiap hal yang dilakukannya. Fokus pada proses dan usaha.

Berani mengambil resiko, keluar dari zona nyaman, tak pernah takut gagal. Saat gagal tahu caranya bangkit dan mencoba lagi. 

FIX MINDSET

Selalu merasa puas dengan kondisi/bakat yang dimilikinya. Jadi mereka tidak tertarik belajar hal baru.

Selalu bangga dengan bakat alami yang dimilikinya sejak lahir. Hal itu membuat mereka tidak tahu caranya berusaha dan bekerja keras.

Takut mengambil resiko, tidak mau keluar dari zona nyaman, takut gagal, memilih diam.

Setelah itu, dikuatkan dengan penjelasan bu walikota menyapa,  yang juga menambah semangat. 

Di grup leader pun mulai dibahas Mardika mengenai  cara pengisian templet dan jurnal.

Di cluster pun diadakan pertemuan sekluster yang membahas keadaan masing-masing ch,  perkembangan pp, dan butuh dukungan apa dari cluster untuk pp. 

Juga diskusi di CH mengenai jurnal zona G di tengah-tengah kesibukan menyelesaikan PP postingan 3 dan 4.

Alhamdulillah semua berjalan lancar. Tentang templet personal growth:

Ini adalah screen shoot Katalog PP kami:

#ZonaGrowth

#ZonaG

#HexagonCity

#Hexagonia

#BundaProduktif

#KuliahBundaProduktif

#InstitutIbuProfesional

Zona A Agility

 Zona A 

Agility 

Akhir tahun alhamdulillah ada libur sepekan,  kami berdiskusi di CH sebelum  libur apakah mau benar-benar libur atau tetap mengerjakan Ptoject Passion sesuai dengan peran masing-masing.  Alhamdulillah semua ingin tetap mengerjakan.  

Zona Agility, Kata Agility  saya pun baru dengan diskusi Bunprod ini.  Setelah saya buka kBBi artinya ada 5. Bermasalah Dari bahasa Inggris.

Terjemahan Indonesia yang masuk ke dalam kelas kata nomina (kata benda).

Agility

Suku kata: /agili·ty/

Nomina (kata benda)

Kelincahan

Ketangkasan

Kecerdikan

Kegesitan

Sedang menurut bu Septi: "Pola Pikir Agility adalah hormat kepada semua orang Tanpa membedakannya, dapat memberikan penilaian tinggi kepada customer, melakuakan kolaborasi dengan yang lain, Dan menjadikan setiap moment tempat untuk belajar"

Masyaallah, jika ini diterapkan maka Kita akan menjadi pribadi yang luar biasa. 

Setelah liburan, langsung ada pemberitahuannya tentang jurnal zona A ini.  Banyak yang terkaget-kaget karena jadwal pengumpulan selasa,  pemberitahuannya senin.  Duh pusing kepalaku langsung nyut-nyutan.  Mana templet ada 4. Harus melalui beberapa kali diskusi.  Di CH 2 kali diskusi aktif minimal durasi 1, 5 jam.  Lalu di cluster sekali sampe 2.5 jam.  MasyaAllah baru jadi perumusan isi templet. 

Alhamdulilahnya setelah ribut-ribut jadwal berubah jadi Sabtu.  Wow Beryukur bukan kepalang ada banyak waktu untuk mengerjakan semoga tidak seperti deadlinenya. 

Apapun hasilnya rapat Kami di CH dan di cluster.  Alhamdulillah saya dan teman-teman CH 4 kepagian menjadi tim C yang tugasnya adalah mendapatkan keahliannya teman-teman secluster.

Sebelumnya kami menetapkan kriteria sukses terlebih dahulu. Ada 2 kriteria sukses yaitu: sukses menjalankan PP ontime Dan mensupport PP lain minimal di cluster Dan juga diluar cluster akan lebih baik.

#Ibuprofesional

#Kuliahbunprod

#zonaAgility